管理哲学

管理哲学   guǎn lǐ zhé xué

从哲学高度研究管理活动的一般性质和规律的学科。其任务是为人们提供现代管理的哲学理论和方法。“管理哲学”的思想,于1911年由美国管理学家泰罗(Frederick Winslow Taylor, 1856—1915)在《科学管理原理》中首先提出。现代西方学者建立了管理的系统观,探究管理中的系统、层次结构、动态和反馈等。以马克思主义为指导的管理哲学,围绕管理活动中人与人、人与自然和社会的矛盾,揭示管理中主体和客体的辩证法,对管理中的信息、预测、决策、控制、价值等进行哲学分析,为管理提供科学的指导。